RSS-linkki
Kokousasiat:https://kirkkonummi.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 25.02.2026/Pykälä 5
HR tietojärjestelmäkokonaisuus -muutoshankkeen tilanne ja vaikutukset
Henkilöstöjaosto 25.02.2026 § 5
589/02.08.00.01/2024
Valmistelija henkilöstöjohtaja Lea Pääkkönen,
etunimi.sukunimi@kirkkonummi.fi, puh. 09 29671 (vaihde)
Päätösehdotus Henkilöstöjohtaja Pääkkönen Lea
Henkilöstöjaosto päättää merkitä henkilöstöjohtajan kokouksessa annetun selostuksen HR tietojärjestelmäkokonaisuuden -muutoshankkeen tilanteesta ja vaikutuksista tiedokseen.
Päätös Henkilöstöjaosto päätti yksimielisesti merkitä henkilöstöjohtajan selostuksen HR tietojärjestelmäkokonaisuuden -muutoshankkeen tilanteesta ja vaikutuksista tiedokseen.
Selostus Vuonna 2026 keskeisin koko henkilöstöä koskeva operatiivinen hanke on HR tietojärjestelmäkokonaisuuden uudistaminen. Käyttöönotto tapahtuu 1.4.2026. Uudistaminen mahdollistaa palvelussuhteen elinkaaren hallinnan digitaalisesti, matka- ja kululaskujen hoitamisen digitaalisesti, osaamisen ja suorituksen prosessin tuen digitaalisella alustalla sekä palkanlaskennan modernimmalla järjestelmällä. Samassa yhteydessä uudistetaan keskeiset operatiiviset henkilöstöohjeet ja parannetaan työntekijäkokemusta selkeämmällä ohjekokonaisuudella.
Henkilöstöjohtaja esittelee hankkeen tilanteen, mahdollisuudet, riskit ja vaikutukset.