Dynasty tietopalvelu Haku RSS Kirkkonummen kunta

RSS-linkki

Kokousasiat:
http://kirkkonummi.oncloudos.com:80/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
http://kirkkonummi.oncloudos.com:80/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Kirkkonummen Vesi-liikelaitoksen johtokunta
Pöytäkirja 09.11.2022/Pykälä 51



 

 

Tulospalkkio-ohjelman toteuma tilanteessa 31.10.2022

 

Kirkkonummen Vesi-liikelaitoksen johtokunta 09.11.2022 § 51  

173/01.02.01/2022  

 

 

Valmistelija liikelaitoksen johtaja Antti Levänen, etunimi.sukunimi@kirkkonummi.fi

 

Kirkkonummen Vesi -liikelaitoksen johtokunta on 2.3.2022 § 9 päättänyt ottaa ehdotuksen mukaisen tulospalkkio-ohjelman vesihuoltolaitoksen käyttöön vuodelle 2022. Järjestelmän mukaan tulospalkkiotavoitteita seurataan osavuosikatsausten ajankohtina.

 

Tulospalkkioedellytykset on toistaiseksi saavutettu seuraavasti:

  1. Vesiliikelaitoksen tulos on budjetoitua nettotulosta parempi:
    Talousarvion tilikauden tuloksen saavuttaminen on mahdollista. Syyskuun talousraportin mukaan tilikauden tulos on 941,3 % budjetoidusta tilikauden tuloksesta. Tällä perusteella tavoitteen odotetaan täyttyvän vuoden 2022 aikana.
  2. Vuoden aikana ei ole ollut vesiliikelaitoksen toiminnassa vakavaa häiriötä, kuten esimerkiksi laajamittaista vesiepidemiaa: 

Ei ole tapahtunut vakavaa häiriötä.

  1. Vesiliikelaitoksen toiminnassa ei ole sattunut sellaista vakavaa työtapaturmaa, joka olisi johtanut pysyvään vaikeaan vammautumiseen tai kuolemaan: 

Ei ole tapahtunut vakavaa työtapaturmaa.

 

Toiminnallisten tavoitteiden seurantaraportti on liitteenä. Tällä hetkellä on

mahdollisuus saavuttaa 71,5 % tavoitteista.

 

Liite:

- Tulospalkkio-ohjelman toteutumaraportti tilanteessa 31.10.2022

 

 

Esittelijä Liikelaitoksen johtaja, Kirkkonummen vesi Levänen Antti

 

Päätösehdotus Kirkkonummen Vesi -liikelaitoksen johtokunta päättää merkitä tiedoksi tulospalkkausjärjestelmän seurantaraportin tilanteessa 31.10.2022.

 

 

Käsittely

 

 

Päätös Kirkkonummen Vesi -liikelaitoksen johtokunta päätti päätösehdotuksen mukaisesti.

 

Tiedoksi