Henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 21.08.2024/Pykälä 34

Henkilöstöjaosto 21.08.2024 § 34  

504/00.01.01/2024 

Valmistelija hallintojohtaja Jaana Suihkonen

 etunimi.sukunimi@kirkkonummi.fi, puh. 09 29671 (vaihde)

Päätösehdotus Hallintojohtaja Suihkonen Jaana

 Henkilöstöjaosto merkitsee asian esittelyn ja siitä käydyn keskustelun tiedoksi.

Käsittely Hallintojohtaja Jaana Suihkonen toimi asian esittelijänä. Hän esitteli asiaa kokouksessa.

Päätös Henkilöstöjaosto merkitsi asian esittelyn ja siitä käydyn keskustelun tiedoksi.

Selostus Kirkkonummen kunnanvaltuusto on päättänyt kunnan uudesta hallintosäännöstä, joka astuu voimaan 1.9.2024 (Kv 17.6.2024 § 59).

 Uudistustyöllä on ollut varsin laajat tavoitteet: uudessa hallintosäännössä halutaan selkeyttää eroa ohjaavan ja operatiivisen päätöksenteon välillä, operatiivista toimintaa johdetaan toimialatasolla siten, että toimialajohtaja (aiempi nimitys palvelualuejohtaja) määrittelee organisaation ja delegoi toimivallan. Tämä on tarkoitettu helpottamaan käytännön operatiivista työskentelyä, mutta samalla vahvistaman lautakuntien ohjaavaa roolia.

 Uuden hallintosäännön ajatuksena on, että edellä mainitusta syystä toimialalla operoidaan toimialajohtajan antamalla toimintaohjeella. Tämä vaikuttaa delegointikäytäntöihin ja tästä syystä hallintosäännössä kuvattujen erityisten toimivalta-asemien määrää voidaan vähentää. Lisäksi uudistuksessa pyritään toimielimien kuvaukset, tehtävät ja toimivallat saamaan hallintosäännön käyttäjän näkökulmasta helposti löydettävissä ja tulkittavissa olevaan muotoon.

 Henkilöstöjaoston tehtäviä on uuteen hallintosääntöön edellä mainituin perustein täsmennetty. Selvyyden vuoksi uudessa hallintosäännössä ei enää eritellä yksittäisiä suunnitelmia, joista jaosto päättää. Jaoston toimivaltaan muutoksella ei ole vaikutusta.